在工作中实现价值——《致加西亚的信》读后

■          潘  玥

也许你是一名医生，每天穿梭在病房里的每个角落，是一名教师，被淘气的学生气得说不出话，或是一名普通的公务员，每天朝九晚五，甚至你可能只是一名清洁工，忙碌在每一个脏乱的角落，但是不管你身在什么岗位，总在扮演着这个社会的一个角色。你都值得被尊重，都该为社会创造自身的价值。

前几天偶然机会与《致加西亚的信》结缘，这本作为医院领导送给全院员工的课外书籍，书中的主人翁叫安德鲁·罗文，他在巴西战事开始之前接受总统的任务——把信交给加西亚将军，这次任务关系美国与巴西起义军合作，决定着作战的成败，也关系着人民以后的生活。这个故事主要说的是罗文接受任务并经历千难万险把信交到加西亚将军手里出色的完成任务的过程。

我随手拿起翻看，没想到里面的内容深深地吸引了我，没用多久我就把书读完了，读后让我受益匪浅，也重新改变了我的人生观、价值观，让我体会出如何在工作中实现自我价值，也很感激自己读到了这本好书，但也遗憾怎么不早点遇到它。

拥有一颗求知进取的心，是实现自我价值的基础。努力培养自己的核心能力。核心能力可以是某一方面的专业能力。核心能力把自己与他人区别开来，核心能力使自己变得不可取代！拥有自己核心能力的人不论在什么岗位都拥有自己的竞争力，就可以更好的实现自我价值。

做一个善良的人，懂得感恩。不抱怨你的上级或是老板，不管你的老板或上级是一个什么样的人，你都不能因此而不勤奋工作。其实，每一件事都值得我们去做，而且应该用心地去做。如果你因某些原因，对工作抱有敷衍的态度，也许对你的公司或单位会有一定损害，但是受害最深的人是你自己。为此，你会失去在工作中学习的经验的机会，哪怕只是一件小事，只要你用心去做，定能从中学到东西。

懂得感恩，最难的是坚持忍耐。在你不断地付出努力的同时，你还要学会耐心的坚持，直到得到别人的赏识和信任，你才有被重用的可能，这样你才能实现自己更高的目标。“贵有恒，何必三更眠五更起；最无益，莫过一日曝十日寒”说的就是坚持的重要性，也是实现自我价值最重要的一点。

你在能坚持不懈的工作中努力实现自己价值的时候，也不要忘记了团队合作的重要性，因为融洽的团队，做事效率一定比那些自私自利的团队高，而且能让整个工作环境的氛围积极、上进，互相感染。在面对危难的时刻，这个公司或者单位的团结精神更能体现，也能度过每次难关。医院的发展如此，科室的发展亦如然。一个人有了很强的个人能力，但要是能让身边更多人得到学习进步提升，这便是实现自我价值的最高境界。通过与他人合作可以培养我们的人格，与他人交流可以训练我们的沟通能力，每个人都有自己的闪光点，不要看不起任何一个人，我们都在工作与相处中相互学习，取长补短，共同进步。记住一点，团队合作会比一个人努力能更快取得成效。

这些，仅是读完此书后的一点感想，也希望这些拙见能帮助那些在工作中迷失、找不到自我的人一些启示。记住，价值是可以创造的，每个人、每一份工作都值得我们认真对待，只有努力实现自我的价值，才能让自己更上一个台阶。